Aktuelle Analysen zeigen, dass vor allem Frauen nach wie vor von Benachteiligungen am Arbeitsmarkt betroffen sind. Zwar ist die Frauen-Erwerbsquote in den vergangenen Jahrzehnten im Saarland deutlich gestiegen und auch bei den Einkommen von Frauen sind positive Trends festzustellen. Dennoch: kleine Teilzeit, geringer entlohnte Berufe, familienbedingte Erwerbsunterbrechungen – all das bedeutet immer noch: weniger Aufstiegschancen, geringere Erwerbszeiten, geringeres Einkommen mit den bekannten Folgen für die Alterssicherung.

Was also ist zu tun, um die Geschlechtergleichheit endlich durchzusetzen? Wie lassen sich insbesondere die Chancen zur gleichberechtigten Teilhabe am Arbeitsleben und damit die Perspektiven für eine eigenständige existenzsichernde Beschäftigung für Frauen nachhaltig verbessern? Welche arbeitsmarktpolitischen Strategien sind erfolgversprechend und welche besonderen Bedarfe müssen berücksichtigt werden, um mehr Frauen für den Arbeitsmarkt zu gewinnen?

Unter der Überschrift: Frauen gewinnen! Gleichstellung am Arbeitsmarkt – Perspektiven für Frauen und Unternehmen wollen wir im Rahmen der zweiten saarländischen Beschäftigungskonferenz gemeinsam mit Vertreter:innen aus Politik, Unternehmen, Kammern, Verbänden und Beratungsstellen diesen Fragen nachgehen und Lösungswege diskutieren. Eine Informations-Börse bietet darüber hinaus die Gelegenheit, sich über Unterstützungs- und Förderangebote zu informieren, sich auszutauschen und zu vernetzen.

Zur besseren Planung wird um Anmeldung per E-Mail an beko2023@soziales.saarland.de gebeten.

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Programm

09:00 Uhr: Eröffnung der Info-Börse
10:00 Uhr: Begrüßung durch Dr. Magnus Jung, Minister für Arbeit, Soziales, Frauen und Gesundheit
10:15 Uhr: Vortrag I: Chancengleichheit am Arbeitsmarkt: Frauen gewinnen – Zukunft gestalten! Arbeitsmarktpolitische Perspektiven und Strategien, von Reinhilde Willems, Geschäftsführerin Operativ
der Regionaldirektion Rheinland-Pfalz-Saarland der Bundesagentur für Arbeit
10:45 Uhr: Vortrag II: Gleichstellung am Arbeitsmarkt – gleichberechtigte Teilhabe für Frauen schaffen, von Lisi Maier, Direktorin der Bundesstiftung Gleichstellung
11:15 Uhr: Best-Practice-Beispiele aus saarländischen Unternehmen
11:30 Uhr: Podiumsdiskussion; Teilnehmerinnen - Staatssekretärin Bettina Altesleben (Ministerium für Arbeit, Soziales, Frauen und Gesundheit) Reinhilde Willems (Regionaldirektion Rheinland-Pfalz- Saarland der Bundesagentur für Arbeit), Lisi Maier (Bundesstiftung Gleichstellung), Petra Krenn (Geschäftsleitung O/D Ottweiler Druckerei und Verlag GmbH); Impulse: MiNET Saar – MentoringNetzwerk für Migrantinnen, Arbeitskammer des Saarlandes

13:00 Uhr: Imbiss und Get-together

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